Dewasa ini persaingan dan
perkembangan dunia usaha semakin kuat dan tajam sehingga untuk meningkatkan
usaha diperlukan penanganan yang serius dari setiap pengusaha untuk dapat
bersaing dengan perusahaan lain. Dimana untuk meningkatkan keberhasilan usaha
salah satu upaya yang harus dilakukan yaitu dengan meningkatkan sumber daya
internal. Dan diantara sumber daya internal yang paling penting adalah
kemampuan manajerial.
Minggu, 02 Desember 2012
Keberhasilan Usaha
Assalamu'alaikum Wr. Wb.
Siapa yang ga ingin jadi sukses?
Apakah menurut kalian orang sukses selalu dikaitkan dengan PNS, guru, atau
Executive Muda, dkk?
Seperti apakah orang sukses itu dan bagaimana meraih sukses yang kita
inginkan?
Apakah kita sudah menjadi orang sukses sekarang?
Bagaimana hubungan kesuksesan dengan usaha yang sedang kita jalani
sekarang? Sudah berhasikah?
BERIKUT KUTIPAN RANGKUMAN SEBUAH ARTIKEL TENTANG KEBERHASILAN USAHA
Kemampuan Manajerial
Assalamu'alaikum Wr. Wb.
Banyak orang bilang kalau menjadi atasan terlebih manager harus dari bawah dahulu....
Ada juga yang bilang kalau manager itu cuma buat orang2 penting cos kerjaaanya cuma duduk2 doang tanpa ngeliat bawahannya bekerja
"Apakah salah satu diantara kalian berpikir seperti itu?....."
Apakah kalian tau esensi manager itu apa?
Bagaimana seseorang berlomba2 menjadi seorang pemimpin? Apa faktor pendorngnya? Dan apakah benar manager itu selalu dikaitkan dengan pemimpin yang tutup mata atas pekerjaan bawahannya?
Apakah kalian tau apa tugas dan tanggung jawab seorang manager dan apa pula hak dan kewajiban yang dipikulnya
MAU TAUUU..............................
"cekkidotttt"
............................................
Banyak orang bilang kalau menjadi atasan terlebih manager harus dari bawah dahulu....
Ada juga yang bilang kalau manager itu cuma buat orang2 penting cos kerjaaanya cuma duduk2 doang tanpa ngeliat bawahannya bekerja
"Apakah salah satu diantara kalian berpikir seperti itu?....."
Apakah kalian tau esensi manager itu apa?
Bagaimana seseorang berlomba2 menjadi seorang pemimpin? Apa faktor pendorngnya? Dan apakah benar manager itu selalu dikaitkan dengan pemimpin yang tutup mata atas pekerjaan bawahannya?
Apakah kalian tau apa tugas dan tanggung jawab seorang manager dan apa pula hak dan kewajiban yang dipikulnya
MAU TAUUU..............................
"cekkidotttt"
............................................
Fungsi Pengawasan
Fungsi pengawasan adalah fungsi
terakhir dari proses manajemen. Fungsi ini sangat penting dan sangat menentukan
proses pelaksanaan manajemen, karena itu harus dilakukan sebaik – baiknya.
Fungsi Pengorganisasian
Pengorganisasian merupakan fungsi
kedua setelah dibuat perencanaan. Pengorganisasaian menyebabkan timbulnya
sebuah struktur organisasi yang dapat dianggap sebagai wadah dalam
menggabungkan kegiatan – kegiatan manusia secara terorganisir. Tugas
pengorganisasian adalah mengharmoniskan suatu kelompok orang – orang berbeda,
mempertemukan macam – macam kepentingan dan memanfaatkan kemampuan kesemuanya
ke suatu arah tertentu.
Fungsi Perencanaan
Perencanaan (Planning)
adalah fungsi dasar (fundamental) manajemen karena organizing, actuating,
dan controlling pun harus terlebih dahulu direncanakan. Perencanaan
senantiasa ditujukan untuk masa yang akan datang. Mengingat bahwa masa yang
akan datang penuh dengan ketidakpastian. Sehingga oleh karena manusia tidak
dapat mengetahui dengan pasti apa yang akan terjadi pada masa yang akan datang
tersebut, maka manusia harus melakukan ramalan atau membuat perkiraan
tentangnya.
Arti Fungsi-fungsi Manajemen
Berbagai batasan tentang planning dari yang sangat
sederhana sampai dengan yang sangat rumit. Misalnya yang sederhana saja
merumuskan bahwa perencanaan adalah penentuan serangkaian tindakan untuk
mencapai suatu hasil yang diinginkan. Pembatasan yang terakhir merumuskan
perencaan
merupakan penetapan jawaban kepada enam pertanyaan
berikut :
Fungsi-fungsi Manajemen
1. Menurut George R.Terry
- Perencanaan (Planning);
- Pengorganisasian (Organizing);
- Penggerakan (Actuating);
- Pengawasan (Controlling).
Pengertian Manajemen
1. Menurut Horold Koontz dan Cyril O'donnel :
Manajemen adalah usaha untuk mencapai suatu tujuan
tertentu melalui kegiatan orang lain.
Langganan:
Postingan (Atom)